为了进一步落实安外精神，强化各年级管理，促进教师专业成长，研讨、交流、探索有效教育教学管理模式，8月30日下午在安庆外国语报告厅举行了年轻教师岗前培训会，会议由教学部凌谦主任主持，语数外三组教研组长分别做了精彩的发言。
语文教研组组长周兴斌老师提到了语文教学的长远性影响，他告诉年轻教师不仅要在课堂上传授知识，更要从传授方法；不仅要向课堂要成果，更要向课堂要过程；不仅要用学识征服孩子，更要用人格打动孩子。
数学教研组组长陆正林老师关切的和年轻老师提到了作业的布置问题。在陆老师的心目中，作业的布置是一门艺术，既可以检验学生的学习成果，也可能对下一步教学提供有效的评价启发。陆老师在细微处入手，教育年轻老师要多思考，多发现，勤交流，勤改进。
英语教研组组长张莉老师的向年轻教师三鞠躬将会议的气氛推向高潮。张老师深情的讲述她的工作经历，用案例告诉新教师，爱孩子就要从孩子的角度出发。适时的鼓励，有角度的指点，分场合的语言艺术都将给孩子带来不一样的受教育体验。
      最后，凌谦主任在总结中提到，安庆外国语学校受社会关注程度高，2012级在中考实现了办学水平的持续攀升，而现阶段我校正处于高位发展的关键期，全体教师要强化目标，明确职责，把准工作的切入点，着力细节落实，充分挖掘学生潜力，实现学生的最大化发展，再创学校发展的新辉煌。他希望：全体教师要以此次培训为契机，反思总结工作中的成败得失，发挥优势，扬长避短，特别是年青教师要虚心学习，提高驾驭教学工作的能力；要强化质量意识和纪律观念，坚守岗位，职责落实，做好表率，以励志、安全教育为载体，营造优良的班风、学风，提高学生内驱力，提高学习的效率；要加强协作，充分发挥年级组、学科组的团队作用，在教育教学常规落实、备考策略、信息共享等方面打好总体战、协同战；要强化德育工作，处理好师生、家校关系，形成教育合力，确保平稳推进，整体发展。
      此次培训，气氛严谨和谐，在总结成绩、反思不足、布置工作的同时，又激发了全体教师的工作干劲，达到了预期的目的。8月30日上午学校还进行了学校管理制度培训学习。